INTERVIEW

セールスとバックオフィス。両方の経験を活かしたサポートを

Consulting Div Sales support special team
／Chief

寺嶋日向子

Terashima Hinako

2020年明治大学政治経済学部卒業後、当社のConsulting Divのセールスとして入社
2021年 Consulting Div Sales support special teamに異動

保有資格: 宅地建物取引士、FP2級

セールスサポートスペシャリストチームの業務

セールススタッフの成績分析、数字の管理、使用している営業促進ツールの構築、新人研修や資料作成など、業務内容は多岐にわたります。「業務はこれ」と明確に決まっているわけではなく、営業スタッフが困っていたり、やりづらいと感じている箇所を改善していくことが、私の業務です。

DXの推進は、対お客様と同時に、社内でも進められています。
私はその中でも特に、DXの部分を担うことが多いです。コンサルティング事業部で営業を行っていた当時の経験を活かし、私だからこそ出来る仕事を見つけ、より営業スタッフが働きやすい環境にできるよう努めています。

入社の理由

登録していた就活サイトで、「説明会に来ませんか？」とスカウトメールを頂いたことがパートナーズとの出会いでした。
説明会では代表の吉村が登壇していて、やはり社長が直接話してくれる説明会はインパクトがありました。

同時に、先輩社員として登壇していた、現Consulting Div Manager 高井の存在が何よりも大きかったです。
当時、私の中で仕事は「辛くて大変なこと」という認識でした。そのうえで就職活動をしていたのですが、高井は「仕事を辛いと思ったことがない」とあっけらかんとした様子で話していたのです。
答えに衝撃を受けましたし、もちろん仕事は大変だろうけど、「辛くないと思える環境」があるのだろうなと思いました。そして、仕事を心から楽しんでいる高井のような人と一緒に働きたいと強く想い、「絶対ここに入社する」と心に決めました。

活躍している人財

「素直で謙虚で努力できる」というのはマスト条件だと思います。
最初からとても才能があり、すぐに結果が出る人もいますが、その才能に負けないくらい努力できる人が結果的に活躍しています。
日の目を見るタイミングは人によって異なります。
そのタイミングまで、ひたすらに努力し続けられる。仮に日の目を見ても、驕らずに努力し続けられるかが大切です。

成績を分析していても、成約数が多い人ほど、1つ1つのアプローチの精度がどんどん上がっていきます。
最初はとにかく数をこなし、知識や経験を身に着けることが大切です。お客様に寄り添えるようになり、成功体験を積めば積む程、さらにいい波に乗って成長しているイメージです。
活躍している人は、皆総じてその傾向にあります。

求職者へメッセージ

パートナーズは教育に対してとても力を入れています。
様々な教育ツールがありますし、上司が部下を見捨てず、数字が上がるようになるまで、絶対に教育を諦めることはありません。自信を持って言い切ることが出来ます。

また、社員がより業務に集中でき、成果を出しやすいよう、積極的なDXの推進も行っています。
もしこの記事を読んでいる方が選考や入社を検討しているのであれば、是非面接を受けて、不安なく入社していただければと思います。